財金案例

主動式 ETF 打敗大盤 3%,真的代表經理人比較厲害嗎?

Active vs. Passive ETFs: Return, Risk and Alpha

年度報酬較高,風險調整後表現也較好嗎?從兩檔假想 ETF 的 Alpha 與 Sharpe Ratio,走到 FBCG、IWF 在 2021–2025 年的官方年度績效,分清楚報酬差距與管理能力。

01 · 案例情境

12% 對 9%,先別急著下結論

小安看到一檔主動式 ETF A 的年度淨總報酬率是 12%,同一年市場基準上漲 9%。如果投入相同金額,A 的確累積了較多資產;相對基準多出的報酬是 3 個百分點。這不是『比市場報酬多成長 3%』,也還不能直接叫作選股能力。

她準備把 A 與被動式 ETF B 放在一起看。B 的年度淨總報酬率只有 8.8%,卻可能承擔較低的風險。她真正想問的是:多賺的報酬,是否足以補償多承擔的風險?本篇前半部的 A、B 全是假想教學情境,不是後半部的 FBCG、IWF,也不是任何基金的績效預測。

02 · 共同假設

用同一年、同一基準比較兩種情境

兩檔 ETF 都以 9% 為共同市場基準報酬、2% 為共同無風險利率。報酬率已反映基金層級費用及配息再投入;假設年費用率另外列出,只用來理解成本結構,不再從報酬中扣一次。投資人個別稅負、交易手續費與買賣價差不在這個簡化模型內。

A 的 Beta 為 1.5、年化標準差為 25%;B 分別為 1.0 與 15%。單看年度報酬,A 領先 B 3.2 個百分點;但 A 的市場敏感度與總波動也較高。所有利率、報酬與風險參數都使用一致的年度條件,避免拿單月波動與年度報酬相除。

假想 ETF,同一年度的對照
共同市場報酬 9%;無風險利率 2%。淨總報酬已反映基金費用。
比較項目主動式 A被動式 B
年度淨總報酬率12.00%8.80%
Beta1.501.00
年化標準差25.00%15.00%
假設年費用率(僅供資訊比較)1.00%0.20%
相對基準超額報酬(百分點)+3.00-0.20
簡化 CAPM Alpha(百分點)-0.50-0.20
Sharpe Ratio0.40000.4533

A、B 為教學假設,不代表 FBCG 或 IWF。粗體標示報酬、Alpha 或 Sharpe 中較高的數值,不代表投資品質;風險參數與費用沒有通用勝方。費用率不會從這些淨報酬再次扣除。

03 · 市場風險

多承擔市場風險,應該要求多少報酬?

Beta 衡量相對共同市場基準的敏感度,不是資產的全部風險。依這組 CAPM 假設,市場風險溢酬是 9% − 2% = 7 個百分點。A 的模型要求報酬率為 2% + 1.5 × 7% = 12.5%;B 則是 9%。因此 A 的簡化 Alpha 是 12% − 12.5% = −0.50 個百分點,B 是 8.8% − 9% = −0.20 個百分點。

A 雖然領先市場 3 個百分點,卻沒有達到這個模型對其 Beta 所要求的報酬。相對基準超額報酬、模型風險調整後 Alpha、經理人的實際能力,是三件不同的事。這裡只把一期假設報酬與給定 Beta 代入公式;沒有時間序列迴歸、估計誤差或顯著性檢驗,不能當成可靠的歷史 Jensen’s Alpha,更不能據此評定經理人能力。

可以搭配 Beta 與系統性風險分清市場敏感度,再用 CAPM 理解要求報酬;Alpha 與主動式 ETF則進一步區分模型調整與單純領先基準。

04 · 總波動風險

換成每單位總風險,排序會不會改變?

Sharpe Ratio 用超過無風險利率的報酬,除以同期間的報酬標準差。A 是 (12% − 2%) ÷ 25% = 0.40;B 是 (8.8% − 2%) ÷ 15% ≈ 0.4533。B 的總報酬較低,但在這組假設下,每單位總波動所對應的超額報酬較高。比率本身沒有百分比或百分點單位。

Beta 著重共同市場變動,標準差則描述總報酬波動,兩者不能互換。Sharpe 也沒有涵蓋流動性、尾端損失等所有風險;負 Sharpe 的比較尤其需要小心。這裡是條件一致的教學對照,不是只憑一個比率挑出『最好』ETF 的排名。

夏普比率指南說明報酬與總波動為何要使用一致期間,以及這個指標沒有涵蓋的風險。

05 · 隔離變數

只改 Beta,看看結論如何改變

現在把 A 的報酬固定在 12%,只把 Beta 從 1.5 改成 1.2。CAPM 要求報酬降為 2% + 1.2 × 7% = 10.4%,簡化 Alpha 就變成 +1.60 個百分點。A 的年度報酬與相對基準差距都沒變;Sharpe 也不變,因為這次沒有改動無風險利率或標準差。

這個刻意隔離變數的實驗,讓小安看見 Alpha 對風險假設的依賴。真實基金的 Beta 不會任由投資人單獨調低、其餘條件卻永遠固定。到情境比較器操作時,可以分別改 Beta、標準差或報酬,觀察三種比較角度各自在回答什麼問題。

報酬固定 12%,只調整 A 的 Beta

CAPM 要求報酬率12.50%
簡化 Alpha(百分點)-0.50

年度淨報酬 12%、標準差 25%、市場報酬 9% 與無風險利率 2% 都維持不變。這是隔離模型假設的實驗,不代表真實基金可以任意調整風險。

06 · 固定歷史研究

把假設放下,再看一段真實歷史

前面的兩檔 ETF 是為了拆解公式而設定。接下來改看美國 FBCG 與 IWF 在 2021 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日的五個完整年度,資料固定保存,沒有即時報價或自動更新。這段研究只比較官方年度總報酬及相對差距,不把假想 A、B 的 Beta、波動率或費用套到真實基金。

為什麼選擇 FBCG 與 IWF 進行比較?

FBCG(Fidelity Blue Chip Growth ETF)為主動式管理,成立於 2020 年 6 月 2 日,主要選擇具成長潛力的大型與中型藍籌企業,官方比較基準是 Russell 1000 Growth Index。它採半透明主動式 ETF 結構,投資組合揭露方式與傳統指數 ETF 不同。

IWF(iShares Russell 1000 Growth ETF)成立於 2000 年 5 月 22 日,被動追蹤相同指數,提供美國大型與中型成長股曝險。相近的成長風格、共同指數關聯及五個重疊完整年度,適合用官方資料觀察主動選股與被動追蹤的差異,無須第三方即時報價;但不代表兩者持股、產業權重、集中度、投資範圍或風險完全相同。

FBCG 與官方指數相比,是檢視基金相對基準的表現;FBCG 與 IWF 相比,則是在觀察兩種實際可投資產品,兩者各有執行方式與成本。指數報酬本身,不是投資人能直接買到且完全沒有費用的 ETF 報酬。

2021–2025 官方年度總報酬基金為 NAV 報酬;第三組為指數報酬
FBCGIWFRussell 1000 Growth
FBCG、IWF 與 Russell 1000 Growth 年度報酬比較完整呈現五個年度,包含 2022 年虧損。下方表格提供各年度精確報酬與百分點差距。-40%-20%0%20%40%60%202121.11%27.37%較高報酬27.60%2022-39.01%-29.26%較高報酬-29.14%2023較高報酬57.72%42.49%42.68%2024較高報酬39.30%33.11%33.36%202518.36%18.34%較高報酬18.56%

粗體數字標示各年度較高的帶正負號報酬,包含較小虧損;不代表投資品質評分。

所有年度使用相同比例尺:零線左側為虧損,右側為正報酬。

2021

FBCG21.11%
IWF27.37%
指數27.60%較高報酬

2022

FBCG-39.01%
IWF-29.26%
指數-29.14%較高報酬

2023

FBCG57.72%較高報酬
IWF42.49%
指數42.68%

2024

FBCG39.30%較高報酬
IWF33.11%
指數33.36%

2025

FBCG18.36%
IWF18.34%
指數18.56%較高報酬
完整年度報酬:2021 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日
年度FBCGIWFRussell 1000 Growth
202121.11%27.37%27.60%
2022-39.01%-29.26%-29.14%
202357.72%42.49%42.68%
202439.30%33.11%33.36%
202518.36%18.34%18.56%

粗體標出該年度較高的帶正負號報酬,包含較小的虧損;不代表投資品質評分。

FBCG 的報酬差距,單位為百分點
年度FBCG − IWFFBCG − 指數
2021-6.26-6.49
2022-9.75-9.87
2023+15.23+15.04
2024+6.19+5.94
2025+0.02-0.20

粗體標示每列較大的帶正負號差距。兩欄的比較對象不同,不代表哪項投資較好。

表現好的年份,要和落後的年份一起看

2021 年 FBCG 落後 IWF 6.26 個百分點。2022 年兩者都虧損,FBCG 下跌 39.01%,比 IWF 多跌 9.75 個百分點。接著兩年排序反轉:2023 年 FBCG 領先 IWF 15.23 個百分點,2024 年領先 6.19 個百分點,也都超過指數。同一策略可能在上漲時表現強勁,也可能經歷較大的下跌。

2025 年 FBCG 的 18.36%,只比 IWF 的 18.34% 高 0.02 個百分點,卻低於指數 18.56% 達 0.20 個百分點。超過被動式產品與超過官方基準,是兩種不同敘述;單年正的報酬差距,本身不是風險調整後 Alpha 或能力證據。

基金報酬已反映費用,不能再扣一次

Fidelity 2026 年 9 月 30 日資料單揭露 FBCG 費用率 0.57%;iShares 2026 年 6 月 30 日資料單揭露 IWF 為 0.18%,本篇於 2026-10-18 查核。這是有日期的成本資訊,不代表 2021–2025 年費用率始終不變。年度 NAV 總報酬已反映基金層級費用與配息再投入,再減一次費用率會重複計算成本。

為什麼這段研究不計算真實 Alpha 或 Sharpe

五個年度觀察值能描述年度績效,但不足以在這裡可靠估計歷史 Jensen’s Alpha、Beta 或 Sharpe。這需要合適頻率的報酬、共同樣本期間、共同市場基準與一致的無風險利率資料。IWF 三年 Equity Beta 若以 S&P 500 為基準,就不能拿來當成相對 Russell 1000 Growth 的 Beta,或與其他期間混用;本篇不呈現這些真實風險估計值。

這五年能觀察到什麼,不能推論什麼

主動管理可能帶來較好的年度績效,也可能承擔更大的損失,並不保證勝過被動投資。費用、策略、持股集中度、比較基準與觀察期間都會影響結論。單年超額報酬與這段五年歷史,都不能證明持續的經理人能力或長期必然勝負。過去績效不保證未來報酬,本篇不推薦購買任一基金。

資料與方法來源

延伸比較

先比較條件,再形成自己的判斷

總報酬、相對基準表現、簡化 Alpha 與 Sharpe 回答不同問題。帶著上方選定的假想 Beta 進入比較器,逐項查看計算,再改變其他假設;真實基金的歷史觀察仍與這些教學參數分開。

延伸探索

想弄懂觀念,或只計算其中一項?從這裡繼續。